Objectius:
- Identificar els conflictes principals en l’atenció al client en entorns sanitaris
- Comprendre la relació pacient-organització-professional des de la perspectiva de la gestió
- Millorar la comunicació amb els pacients i els familiars en situacions de tensió
- Aplicar estratègies de negociació i mediació a la resolució de conflictes
- Aprendre a gestionar queixes, reclamacions i conflictes derivats d’expectatives insatisfetes
Contingut:
Sessió 1
- Introducció a la gestió positiva del conflicte
- Definició i tipologies de conflictes a l’àmbit sanitari
- Impacte del conflicte en la satisfacció del pacient
- Estratègies de comunicació efectiva: escolta activa, empoderament i reformulació
- Gestió d’expectatives i prevenció de conflictes amb pacients i familiars
Sessió 2
- Identificació de conflictes en l’atenció al client
- Maneig de queixes i reclamacions: estratègies per a la desescalada del conflicte
- El paper de les emocions en la interacció amb el pacient
- Pràctiques d’atenció a clients en situacions de tensió (role-playing)
- Quan i com derivar conflictes a instàncies superiors
Docent:
Cristina Martínez Vidal
Psicòloga sanitària, mediadora, sexòloga, terapeuta de parella i coach relacional. Membre de l’equip de Mediació de la Societat Catalana de Mediació en Salut. Formadora en gestió de conflictes, comunicació eficaç, gestió i benestar emocional en diverses organitzacions públiques i privades. Col·laboradora a Triangle Gabinet Psicològic, afiliada a Lyra Health Spain, SL; membre del grup de treball de recerca en l’àmbit de la mediació del COPC.
Sònia Miguel
Pedagoga, mediadora i coach relacional. Membre de l’equip de Mediació de la Societat Catalana de Mediació en Salut. Consultora i formadora en l’àmbit de la gestió de conflictes, el benestar relacional en els equips i la gestió emocional. Experta en comunicació no violenta.