Logo Ultreia
  • Facebook
  • Twitter
Formació

Los procesos de selección y promoción desde la perspectiva de género

  • portada curs
  • Data inici
    16/04/2021
    Data fi
    16/04/2021
    Duració
    2 h.
    Tipus
    Bonificable
    Modalitat
    Aula Virtual
  • Dies d'impartició
    16 d'abril de 2021
    Lloc d'impartició
    Aula Virtual
    Horari
    De 10:00 a 12:00

    Preu Associats i Aturats: 60€ / No associats: 75€

Curs bonificable per la Fundación Estatal para la Formación y el Empleo.

Avís per a les empreses que desitgin aplicar la bonificació:

ACES/ULTREIA no pot garantir la realització dels tràmits necessaris per a la gestió de les bonificacions davant la Fundación Estatal si no pot confirmar la inscripció al curs amb una antelació mínima de 10 dies sobre la data d'inici prevista del curs.

PROCÉS D´INSCRIPCIÓ:

1. Fer preinscripció online i esperar a rebre confirmació de plaça.

2. Una vegada confirmada, cal fer la transferència de l'import.

PER A MÉS INFORMACIÓ DEL CURS TRUCAR A ACES AL 93.209.19.92 o mpeguero@ultreiaformacio.cat o mmarine@ultreiaformacio.cat

Aquest curs es desenvoluparà per AULA VIRTUAL. Aquesta modalitat NO presencial us permetrà realitzar el curs mitjançant el campus virtual d'ULTREIA, on podreu compaginar l’aprenentatge dels continguts  i les classes en directe per vídeoconferència amb el tutor/a. El calendari detallat de les videoconferències el teniu més endavant a l’apartat de dies d'impartició.

OBJETIVOS

- Sensibilizar al equipo de RRHH de la importancia de la utilización de metodologías y lenguaje con criterios neutros en los procesos tanto de selección externa como de promoción interna

- Dotar de estrategias para realizar procesos sin sesgo de género

CONTENIDOS

1.- La oferta de trabajo:
2.- La importancia del lenguaje en las ofertas de trabajo
3.- Gua de lenguaje no sexista y su equivalencia en el lenguaje neutro
4.- Las iconografías en los procesos de selección y su interpretación
5.- Criba curricular: el cv ciego
6.- Los procesos de promoción
7.- Criterios para un proceso de promoción neutro
8.- Las entrevistas: criterios neutros
9.- Qué son los criterios neutros
10.- Elementos o preguntas en los procesos que pareciendo neutros conllevan sesgo de género
11.- Las preguntas que conllevan implícitas sesgo de género
12. Practica de procesos

 

Inscriu-te!